شرکت فولاد مبارکه یکی از بازیگران اصلی صنعت فولاد است که هر نوع تغییر مدیریتی در آن می تواند در این صنعت اثر گذار باشد.

شرکت عظیم فولاد خوزستان، به صورت مستقیم و غیرمستقیم، برای هزاران نفر فرصت شغلی ایجاد کرده و از طرفی سبب رونق بسیاری از کسب و کارها، از جمله حمل و نقل و لجستیک، معدن کارها و صنایع وابسته، کارگاه ها، خدمات شهری و تجاری و … در استان خوزستان و سایر نقاط کشور شده است.

پیش از بحران کرونا، چین برنامه‌ریزی کرده بود تا سال ۲۰۵۰ به هدف صفر کردن انتشار کربن در صنعت فولاد دست یابد و هند نیز این هدف را برای سال ۲۰۶۰ تعیین کرده بود. اما شرایط پیش‌آمده و محدودیت‌های انرژی باعث شد هر دو کشور برنامه‌های خود را ۱۰ سال به‌تعویق بیندازند. چین در سال ۲۰۲۲ رسما اعلام کرد که هدف سبز کردن کامل صنعت فولاد را به سال ۲۰۶۰ موکول کرده است و هند نیز زمان دستیابی به این هدف را به سال ۲۰۷۰ تغییر داد.

ارزیاب ارشد شرکت تورکاک (TURKAK) گفت: شرکت فولاد هرمزگان با عمکرد عالی خود در حین ارزیابی و با توجه به اقدامات صورت گرفته، بهترین آزمایشگاه ارزیابی شده این شرکت در سطح ایران بوده و فعالیت‌های آن کاملا منطبق با استانداردهای بین‌المللی است.

حمیدرضا کشاورز در حاشیه برگزاری جلسه اختتامیه ارزیابی مراقبتی استاندارد ISO17025 توسط شرکت TURKAK در گفت‌وگو با خبرنگار روابط عمومی با اعلام خبر فوق، بیان کرد: امروزه با رشد تکنولوژی و نگاه مبتنی بر کیفیت در ارتباط با تمام محصولات و خدمات قابل ارائه به مشتریان، استفاده از نتایج معتبر نقش مهمی را در افزایش رضایت مصرف‌کنندگان ایفا می‌کند؛ از این رو، نتایج آزمون‌ها مبنایی هستند که تصمیمات اقتصادی، اکولوژیکی و قانونی بر مبنای آن‌ها اتخاذ می‌شوند و نتایج باید دارای یک کیفیت مشخص باشند.

در این مراسم، تندیس ویژه‌ای به شرکت فولاد اکسین خوزستان اهدا شد که نماد موفقیت این شرکت در زمینه تحقیقات و نوآوری‌های علمی به شمار می‌رود.

در ابتدای این نشست، مدیرعامل شرکت فولاد آلیاژی ایران به بیان نکاتی در خصوص حساسیت‌های تأمین پایدار انرژی، رویکرد این شرکت در این زمینه و همچنین تهدیدهایی که صنعت فولاد را تحت تأثیر قرار می‌دهد، پرداخت.

شرکت آهن و فولاد ارفع در سال ۱۴۰۳، علاوه بر دستیابی به رکوردهای جدید در صنعت فولاد با استراتژی‌های هوشمندانه، چالش‌ها را به فرصت‌ها تبدیل کرده است. این شرکت ضمن رکوردزنی در تولید و فروش برخی محصولات، تحولات مدیریتی را تجربه کرده و در حوزه رویکردهای زیست‌محیطی، به‌ویژه کمک به رفع ناترازی انرژی، گام‌های ارزشمندی برداشته است.

تغییرات در هر سازمان، ضرورتی اجتناب‌ناپذیر برای ایجاد پویایی و تداوم روند رو‌به‌رشد در سازمان با روحیه و انرژی تازه برای حرکت در مسیر توسعه و تحول متوازن است. در حقیقت، «خلق آینده‌ای بهتر» با بهره‌مندی از توان و تجربه مدیران جدید خاستگاه تحولات سازمانی است که این موضوع را در روزهای اخیر در مدیریت فولاد مبارکه شاهد هستیم.

بیست‌وسومین همایش ملی حمایت از حقوق مصرف‌کنندگان، پنج شنبه ۹ اسفندماه ۱۴۰۳ با حضور سید محمد اتابک وزیر صنعت، معدن و تجارت، حسین فرهیدزاده معاون وزیر صمت، رییس هیات‌مدیره و مدیرعامل سازمان ملی حمایت مصرف‌‌کنندگان و تولیدکنندگان، قاسم نوده فراهانی رییس اتاق اصناف ایران و جمعی از معاونان وزارت صمت و مدیران بنگاه‌های اقتصادی در مرکز همایش‌های بین‌المللی صداوسیما برگزار شد.

مدیر محصولات پوشش‌دار نورد سرد از ثبت رکورد کیفی ماهیانه محصولِ های‌گلاس ورق رنگی خاص لوازم‌خانگی و رسیدن به عدد 87.55 در بهمن سال 1403 خبر داد.

این شرکت دارای دو خط تولید ورق گالوانیزه خودرویی و صنعتی (لوازم خانگی) با ظرفیت تولید سالیانه ۶۶۰ هزار تن و دارای بیش از 50 درصد سهم بازار ورق گالوانیزه در کشور است و قابلیت تولید 21 گرید محصول ورق گالوانیزه و TOC دارد.