هم‌اکنون بیش از 60 درصد از نیازهای اساسی فولاد هرمزگان به تجهیزات و قطعات یدکی از داخل تامین می‌شود. در حالی که این میزان چند سال قبل کمتر از 20 درصد بود. ارزش مواد اولیه، نسوز، قطعات و تجهیزات ساخت داخل فولاد هرمزگان در سال جاری به بیش از 36 میلیون دلار می‌رسد.

مرضیه حمیدی در حاشیه جلسه اختتامیه بیست و دومین دوره جایزه ملی تعالی سازمانی در گفت‌وگو با خبرنگار روابط عمومی عنوان کرد: فولاد هرمزگان از سال ۱۳۹۵ حضور خود را در جوایز ملی تعالی سازمانی آغاز کرده است و هر ساله به‌طور فعال در این حوزه شرکت داشته است. برنامه‌ریزی ما برای امسال حضور در سطح تندیس است و امیدواریم بتوانیم سطح امتیاز خود را ارتقا داده و به امتیاز بالاتری نسبت به سال گذشته دست پیدا کنیم.

علیرضا کاظمی در جلسه اختتامیه بیست و دومین دوره جایزه ملی تعالی سازمانی بیان کرد: خوشبختانه فرایند ارزیابی با دقت، حوصله و تخصص فراوان به خوبی طی شد. همکاران ما در فولاد هرمزگان با انرژی و توان بالا در فرایند ارزیابی مشارکت بسیار خوبی داشتند و این چند روز از اتفاقات رخ داده در فولاد هرمزگان دفاع کردند. این ارزیابی نتیجه یک سال زحمات همکاران را نشان می‌دهد.

جلسه اختتامیه ارزیابی بیست و دومین جایزه ملی تعالی سازمانی 1403 با حضور مدیرعامل، معاونان، مدیران و تیم ارزیابی جایزه ملی تعالی سازمانی برگزار شد. در این جلسه، عطاالله معروفخانی با اشاره به مسیر تعالی فولاد هرمزگان، بیان کرد: فرایند ارزیابی جایزه ملی تعالی سازمانی برای ما یک فرصت ارزشمند برای یادگیری و ارتقا است. قطعا بدون تلاش و زحمات همکاران در فولاد هرمزگان دستیابی به موفقیت‌ها در مسیر تعالی امکان‌پذیر نخواهد بود.

نماینده استان هرمزگان در مجلس گفت: عدم توازن در میزان قطعی برق و گاز، برخی صنایع را دچار اختلال جدی در فرآیند تولید و فعالیت‌های اقتصادی می‌کند و ضروری است که متولیان محدودیت‌های گاز و برق را برای صنایع به صورت عادلانه اعمال کنند.

عطاالله معروفخانی مدیرعامل شرکت فولاد هرمزگان در حاشیه بازدید رئیس جمهور از نمایشگاه توانمندی‌های بخش صنعت ‌و ‌معدن، بیان کرد: تولید فولاد کشور به برکت انقلاب اسلامی و تلاش دولتمردان و صنعتگران، اکنون به بیش از 30 میلیون تن در سال رسیده است.

هومن پورامینی ، رئیس نگهداری و تعمیرات احیا مستقیم شرکت فولاد هرمزگان با اعلام این خبر گفت: پیش از این، بسیاری از سوابق تعمیراتی تجهیزات ریفورمر احیا، در دفاتر یادداشت و یا در حافظه پرسنل نگهداری می‌شد که در صورت عدم حضور نفرات مرتبط، عملا دسترسی به این اطلاعات غیر ممکن بود. از این رو، با توجه به حساسیت موضوع، در سال 1400 ایده طراحی سیستمی جهت ثبت سوابق تعمیراتی و وضعیت هر یک از تجهیزات ریفورمر مطرح و در سال 1403 پیاده‌سازی شد.

به گفته رضا باران پویان، یکی از ویژگی‌های مهم فولادهرمزگان، استفاده از به‌روزترین تکنولوژی‌ها و کسب دانش و تجربه مناسب برای افزایش مداوم بهره‌وری و رکوردشکنی بوده است و متخصصان و کارشناسان این شرکت با بهره‌گیری از تجربیات دیگر شرکت‌ها به ویژه هنگام برگزاری کنفرانس‌های فولادسازی، توانستند با پیاده‌سازی برخی تجربیات و اجرای پروژه‌های بهبود، یکی از بالاترین راندمان‌های تکنولوژی ریخته‌گری مداوم در صنعت فولاد کشور را ثبت کند.

رئیس ریخته‌گری و ارسال محصول شرکت فولاد هرمزگان خاطرنشان کرد: نکته مهم در مورد تولید بیش از ظرفیت اسمی در فولاد هرمزگان به ویژه واحد ریخته‌گری و ارسال محصول، این است که کارکنان و متخصصان شرکت به سطح مطلوبی از دانش فنی رسیده‌اند و می‌توانند بر بسیاری از چالش‌ها و پیچیدگی‌های ماشین ریخته‌گری غلبه کنند.

مهدی شکری‌زاده با اشاره به اهمیت رضایت مشتری در دنیای کسب‌وکار بیان کرد: رضایت مشتری از جمله عوامل موثر در موفقیت یا شکست هر کسب‌وکاری است. این عامل مستقیما بر میزان سودآوری و رشد یک کسب‌وکار تاثیر می‌گذارد.

رئیس هیئت مدیره شرکت فولاد هرمزگان با اشاره به چالش‌های فولاد هرمزگان در اجرای پروژه‌ها، خاطرنشان کرد: در دو سه سال اخیر همواره مشکلات ناشی از قطعی برق و گاز سد راه تولیدکنندگان بوده‌اند و این چالش برای فولاد هرمزگان که به نوعی تک‌محصولی به شمار می‌رود، شدیدتر بوده است. ضمن اینکه در سال جاری بیش از سال‌های اخیر با قطعی برق مواجه شده است.

رئیس هیئت مدیره شرکت فولاد مبارکه در خصوص مشکلات زیرساختی به ویژه ناترازی انرژی در کشور، خاطرنشان کرد: فولاد هرمزگان به دلیل قطعی برق و گاز در سال‌های اخیر با چالش‌های متعددی دست و پنجه نرم می‌کرد