گزارش تحلیلی به بررسی هفت روند سرنوشت‌ساز پرداخته است که عملیات معدنی را در سال ۲۰۲۶ و پس از آن بازتعریف می‌کنند. محور اصلی تمامی این تحولات، سه ضلع «اتوماسیون»، «قوانین» و «دیجیتالی‌سازی» است.

رئیس اتحادیه تولیدکنندگان محصولات معدنی ایران با اشاره به شرایط جنگی کشور، بر ضرورت حفظ مسیرهای صادراتی و افزایش تاب‌آوری اقتصادی برای استمرار فعالیت واحدهای تولیدی تاکید کرد.

«قدیر قیافه» نایب‌رئیس اتاق بازرگانی، صنایع، معادن و کشاورزی ایران با تأکید بر ظرفیت‌های معدنی ایران و روسیه، پیشنهاد تشکیل صندوق سرمایه‌گذاری مشترک بخش خصوصی دو کشور را مطرح کرد؛ اقدامی که می‌تواند به توسعه همکاری‌های معدنی و افزایش حجم مبادلات تجاری بینجامد.

صنعت معدن در سطح جهان در آستانه یک تحول دیجیتالی گسترده قرار دارد؛ تحولی که از یک‌ سو تحت تاثیر الزامات گذار به انرژی‌های تجدیدپذیر و از سوی دیگر ناشی از پیچیده‌تر شدن شرایط استخراج از معادن شکل گرفته است.

با وجود کاهش ۶ درصدی درآمد، صنعت جهانی فلزات و معدن در سال ۱۴۰۳ توانست ۷۰۰ هزار میلیارد دلار سود کسب کند؛ اما این سودآوری در دل خود تهدیداتی جدی پنهان دارد: هزینه‌ های فزاینده، کاهش کیفیت ذخایر و فشارهای محیط‌ زیستی ممکن است به‌ زودی این معادله را بر هم بزند.

گفته می‌شود که چرا ما به‌صورت معکوس عمل می‌کنیم! به این صورت که روزگاری کارگران افغانستانی را پذیرفته‌ایم و در اثر گذر زمان با تجربه و آموزش دیده شده‌اند و حالا این نیروی ماهر را دودستی تحویل طالبان می‌دهیم! به هر حال روزگاری آنها به حداقل آموزش‌ها و تعلیمات تخصصی برای انجام وظایف‌شان نیاز داشته‌اند که هزینه و زمان قابل‌توجهی برای کارفرما در بر داشته است. اما حالا با خروج این نیروها، تمام سرمایه‌گذاری‌های زمانی و مالی از بین می‌رود و ناچارا باید نیروی بومی جدید را آموزش داد که این فرآیند نیز نیازمند صرف هزینه و زمان از سوی کارفرماست.

مجید وفایی‌فرد با بیان اینکه مرکز نوآوری «ایمینو» طی سال‌های اخیر به نقطه اتصال حیاتی میان صنعت معدن و فضای نوآوری تبدیل شده، عنوان کرد: شکل‌گیری ایمینو بر پایه پاسخ به یک شکاف جدی بوده، شکافی که میان فضای دانشگاهی، بخش خصوصی، شرکت‌های معدنی و اکوسیستم استارتاپی وجود داشت.

الیاس جانباز، رئیس آموزش و توسعه سرمایه‌های انسانی فولاد سنگان در گفت‌وگو با خبرنگار «معدن‌مدیا» از تحول دیجیتال در فرآیندهای توسعه فردی و سازمانی این شرکت خبر داد و گفت: توسعه کارکنان در فولاد سنگان بر پایه یک مسیر کاملاً شخصی‌سازی‌شده و داده‌محور بنا شده است، به‌گونه‌ای که در حال حاضر می‌توانیم به‌دقت رصد کنیم هر فرد در چه مرحله‌ای از مسیر یادگیری و توسعه قرار دارد.

در حاشیه‌ی همایش نکوداشت روز ملی معدن، مجید ضیایی مدیرعامل شرکت توسعه معدنی و صنعتی صبانور در دیدار با رئیس انجمن سنگ آهن ایران و فرماندار بیجار، چالش‌های و ظرفیت‌های حوزه سنگ آهن در استان کردستان و شهرستان بیجار را مورد بحث و بررسی قرار دادند.

«بهرام شکوری» توضیح داد: بر اساس مصوبه شورای‌ عالی معادن، حقوق دولتی سال ۱۴۰۴ همانند سال گذشته تعیین خواهد شد و تقسیط آن نیز طبق روال پیشین انجام می‌گیرد.

نجفی از مدیران باسابقه در حوزه ارتباطات و رسانه در صنایع معدنی کشور است و پیش از این، مدیریت روابط‌عمومی در شرکت‌ هایی چون ایریتک، مهندسی فن‌آور معادن و فلزات (MMTE)، آلومینیوم جنوب (سالکو) و هلدینگ بین‌ المللی ارزش را برعهده داشته است.

شرکت سرمایه‌گذاری توسعه معادن و فلزات نیز به‌عنوان یکی از بازیگران اصلی صنعت معدن کشور، با هدف ارائه دستاوردها و پروژه‌های شاخص خود در حوزه صنایع معدنی، در این رویداد بین‌المللی حضور دارد. این شرکت از سال ۱۳۷۴ فعالیت خود را آغاز کرده و طی سه دهه گذشته با سرمایه‌گذاری در ده‌ها پروژه کلان معدنی، صنعتی و زیربنایی، نقشی محوری در توسعه زیرساخت‌های معدنی کشور ایفا کرده است.