یازدهمین دوره همایش جایزه بهره‌ وری معادن و صنایع معدنی، با حضور رئیس هیئت عامل ایمیدرو، رئیس سازمان ملی بهره‌وری ایران و مدیران ارشد صنعت، شرکت‌ های معدنی و فولادی و نمایندگان نهادهای تخصصی برگزار شد.

یازدهمین دوره جایزه بهره‌ وری معادن و صنایع معدنی ایران با حضور مدیران عامل شرکت‌ های زیرمجموعه و مدیران و معاونان ایمیدرو و اعضای کمیته داوران برگزار شد.

رئیس هیات عامل ایمیدرو اعلام کرد: سیاست‌ های شش‌ گانه بهره‌وری این سازمان برای شرکت های بخش معدن و صنایع معدنی در راستای برنامه هفتم پیشرفت است.

در یازدهمین همایش جایزه بهره‌وری معادن و صنایع معدنی ایمیدرو شرکت تهیه و تولید مواد معدنی ایران برای دومین سال متوالی موفق به کسب تندیس سیمین بهره‌وری شد.

معاون برنامه ریزی و توانمدسازی ایمیدرو ضمن بیان اینکه در یازدهمین دوره جایزه بهره وریمعادن و صنایع معدنی ۴۳ شرکت و تعداد بسیاری پروژه مورد ارزیابی قرار گرفت؛ اعلام کرد: ایمیدرو در ارزیابی ها به دنبال این است که فرهنگ تعالی و بهبود را در بخش معدن و صنایع معدنی ارتقا دهد.

رئیس سازمان ملی بهره وری اعلام کرد بسیاری از چالش‌ های امروز کشور مربوط به حوزه بهره‌ وری است از این رو نیاز به بازبینی و پایش شاخص های بهره وری داریم.

دبیر یازدهمین همایش جایزه بهره وری معادن و صنایع معدنی ایران اعلام کرد: این همایش فردا برای تقدیر از شرکت های بهره ور، با حضور مقامات ارشد وزارت صنعت، معدن و تجارت برگزار می شود.

صادرات بخش معدن و صنایع معدنی طی نیمه نخست 1404، بیش از 7.1 میلیارد دلار افزایش یافت.

وزارت صمت در تازه‌ ترین ارزیابی رسمی معاونت نظارت مجلس، با اجرای مؤثر احکام برنامه هفتم پیشرفت، موفق به کسب رتبه ششم در مجموع احکام اجرا شده و رتبه چهارم در احکام انجام‌ شده در مهلت مقرر شد.

گواهی تایید اعتبار جایزه بهره وری معادن و صنایع معدنی برای دوره 5 ساله از سوی سازمان ملی بهره‌وری صادر شد.

رئیس هیات عامل ایمیدرو بر تسریع در عملیات اجرایی طرح مس جانجا (استان سیستان و بلوچستان) تاکید کرد.

در نشست تخصصی «فرصت‌ های سرمایه‌ گذاری مناطق آزاد و ویژه اقتصادی کشور (رویداد بین‌ المللی کیش اینوکس ۲۰۲۵)، بر ظرفیت‌ های گسترده منطقه ویژه اقتصادی لامرد (زیرمجموعه ایمیدرو) به‌ عنوان یکی از قطب‌ های استراتژیک جنوب کشور در توسعه صنایع انرژی‌ بر، زنجیره ارزش صنایع معدنی و انرژی‌ های پاک تأکید شد.