جلسه‌ کمیته عالی HSE به ریاست علیرضا مخبر دزفولی قائم مقام مدیرعامل در امور ستادی و مسئولیت‌های اجتماعی و دبیری داریوش دانیالی و با حضور مهران پاک بین معاون بهره‌برداری، عباسعلی تقوی معاون منابع انسانی و امور اجتماعی، عطا تفضلی معاون خرید، مسعود توکل فرد مدیر بخش HSE و جمعی از مدیران و روسا، روز دوشنبه ۲۶ شهریورماه ۱۴۰۳ در سالن کنفرانس شهدای مدافع حرم ورزشگاه شهدای فولاد خوزستان برگزار شد.

این نشست با حضور رضا طاهری رئیس هیات مدیره، امین ابراهیمی مدیرعامل، قائم مقامان، معاونان و جمعی از مدیران، روسا و سرپرستان شرکت فولاد خوزستان برگزار شد.

دست‌یابی به رتبه تحقیق و توسعه کشوری و گواهی تحقیقات استانی پیش نیاز استفاده شرکت‌ها از مزایای قانون جهش تولید دانش بنیان در کشور است.

در این بازدید که با هدف ارزیابی پیشرفت پروژه، شناسایی چالش‌های موجود و برگزاری جلسه مدیریتی با کارفرماانجام شد، تیم مدیریتی شرکت ایریتک به طور کامل از مراحل مختلف پروژها بازدید کرده و با کارشناسان و مهندسان اجرایی آن به گفتگو پرداختند.

علی‌اکبر حسینی محراب استاندار خوزستان اظهار داشت: تعاون بن‌بست شکن اقتصاد و انحصاری‌هاست. آنجایی که می‌خواهیم با فساد مبارزه کنیم می‌بایست اهمیت تعاون پررنگ‌تر شود و این عظمت و بزرگی کار تعاون را می‌رساند.

شرکت فولاد خوزستان به داشتن همکارانی چون صادق بیت سیاح که با اراده‌ای راسخ و قلبی پر از ایمان به میدان رفت و پرچم ام‌البنین را با افتخار به اهتزاز درآورد، افتخار می‌کند. ما صادق را به عنوان قهرمان واقعی این دوره از رقابت‌ها می‌شناسیم، کسی که فارغ از هر نتیجه رسمی، با عملکرد خود ارزش‌های معنوی و انسانی را به بهترین شکل به نمایش گذاشت.

عمر بالا و فرسودگی سوئیچ‌گیر مذکور، طی سال‌های گذشته باعث توقفات اضطراری زیاد و همچنین بروز سوانح تجهیزاتی در واحد احیا دو می‌گردید، همچنین عدم ارتباط کامل سویچ‌گیر موجود با سیستم اتوماسیون واحد باعث شد که در صورت بروز اشکال و توقف واحد، تحلیل علل توقف و عیب‌یابی زمان‌بَر شده و در نهایت منجر به طولانی شدن توقفات و از دست دادن تولید گردد؛ از طرفی به دلیل قدیمی بودن تکنولوژی و عدم ساخت قطعات توسط سازندگان، تامین قطعات و تجهیزات آن برای رفع اشکالات گاهی به سختی و با هزینه‌های زیاد همراه بود.

فولاد خوزستان با نگاه ویژه و سرمایه‌گذاری سنگین خود در حوزه محیط زیست، به الگوی صنعت سبز در کشور تبدیل شده است.

این سمینار که با استقبال چشمگیر مدیران و سرپرستان شرکت همراه بود، از جمله فعالیت های مدیریت منابع انسانی، در حوزه توسعه حرفه‌ای و بهبود کیفیت مدیریتی در تمامی سطوح سازمانی است.

شرکت فولاد خوزستان با عملکرد تولیدی خود اثبات کرده است که در صورتی که محدودیت‌های انرژی وجود نداشته باشد، توان این را دارد که میزان تولید خود را به بیش از ظرفیت اسمی کارخانه برساند.

این شرکت با درک اهمیت حیاتی منابع آب، فراتر از مسئولیت‌های معمول صنعتی گام برداشته و به یکی از پیشگامان کاهش مصرف آب در صنعت فولاد ایران تبدیل شده است.

متوسط ضریب بهره‌وری در فولاد خوزستان ۲۱ واحد درصد بیش از کل صنعت فولاد کشور است.