ایمیدرو

پیشرفت فیزیکی 80 درصدی خط انتقال آب سیرجان به اصفهان

پروژه انتقال آب سیرجان به اصفهان در خط اصلی انتقال آب دریای عمان به اصفهان قرار دارد که در این خط به طور کلی شیرین سازی و انتقال آب در مجموع به میزان 200 میلیون متر مکعب در سال هدفگذاری شده است.

برگزاری نخستین دوره آموزش کاروَر دامپتراک

دوره آموزشی کارور دامپتراک با حمایت مالی ایمیدرو برای معادن بخش خصوصی از تاریخ 18 شهریور به صورت شبانه‌روزی آغاز شده و به مدت 10 روز ادامه دارد. این دوره آموزشی با حضور 17 هنرجو، در 2 بخش نظری و عملی برگزار شده است.

تاکید بر توسعه همکاری‌ های خانه معدن و ایمیدرو برای تحقق اهداف برنامه هفتم

آقاجانلو با یادآوری اینکه یکی از اهداف ایمیدرو برای فعال سازی پتانسیل های معدنی، کمک به رشد مناطق کم برخوردار است، تاکید کرد: این سازمان با احتساب فعالیت های اکتشافی، در ۱۰۸ شهرستان کم برخوردار سرمایه گذاری کرده است.

پیشرفت 30 درصدی انتقال آب دریای عمان به زاهدان

سرپرست هیات عامل ایمیدرو با بیان اینکه این پروژه در خط اصلی انتقال آب دریای عمان به استان های سیستان و بلوچستان، خراسان جنوبی و رضوی قرار دارد، عنوان کرد: طول مسیر انتقال آب در فاز زود هنگام 553 کیلومتر و حجم آب در نظر گرفته شده برای این استان، 100 میلیون متر مکعب در سال است.

پاداش هیأت مدیره صرفا به اعضای حقوقی پرداخت می‌شود نه نمایندگان آن‌ها

پاداش مصوب مجمع عمومی عادی سالیانه صاحبان سهام با رعایت اصلاحیه ماده 241 قانون تجارت مصوب 20/02/1395مجلس شورای اسلامی به مبلغ 750میلیون تومان ناخالص (مطابق سال گذشته ) تعیین و مقرر گردید به اشخاص حقوقی عضو هیات مدیره پرداخت گردد.

نیروی انسانی متخصص، چالش معادن و صنایع معدنی

مهدی رهبری با برشمردن چالش هایی که طی دهه اخیر در تامین نیروی انسانی متخصص برای شرکت ها ایجاد شده، اظهار داشت: طی سال های گذشته همزمان با پیاده سازی اصل 44 و برون سپاری نیروی انسانی، قادر به جذب نیروهای جدید و متخصص نبوده ایم.

تاکید مدیران منابع انسانی بر تسهیل فرآیند جذب نیرو و ایجاد شورای راهبری

مدیر منابع انسانی شرکت ملی فولاد ایران در نشست مقدماتی مدیران منابع انسانی در خصوص تشریح طرح بازنگری فرآیندهای منابع انسانی؛ با بیان اینکه یکی از ماموریت های این شرکت نظارت بر اجرای طرح های فولادی ایمیدرو است؛ اظهار داشت: در حال حاضر 144 نفر به طور مستقیم در این مجموعه فعالیت می کنند.

ایمیدرو و بازنگری فرآیندهای منابع انسانی

محمدرضا گودرزی که امروز در نشست مقدماتی مدیران منابع انسانی در خصوص تشریح طرح بازنگری فرآیندهای منابع انسانی شرکت های تابعه سخن می گفت؛ اعلام کرد: حوزه منابع انسانی ایمیدرو اهدافی را با تمرکز ارتقای این حوزه و با کمک واحدهای زیرمجموعه دنبال می کند.

افتتاح مرکز گوهرتراشی و گوهرشناسی شمال غرب کشور در آذرشهر

در آئین افتتاح این مرکز روسا و نمایندگان تشکل های بخش خصوصی از جمله اقدم شربیانی رئیس اتحادیه طلا و جواهر و همچنین علی مشایخی مدیر کل فنی و حرفه ای آذربایجان شرقی و دکتر حاج علی لو رئیس دانشگاه هنر اسلامی تبریز نیز حضور داشتند.

بومی سازی کاتالیست استراتژیک HDS با پایه آلومینیومی توسط ایمیدرو

صادق مراحم در گفت وگو با "رادیو تبیین" در این باره اظهار داشت: مرکز تحقیقات کاربردی مواد معدنی آذرشهر، تنها مرکزی در ایران است که از سنگ نفلین سینیت و سنگ آهک؛ محصولی به نام هیدروکسید آلومینیوم تولید و سپس با بومی سازی، آن را به "بوهمیت" تبدیل می کند.

تسریع پروژه‌های زیرساختی در راستای افزایش تولید و اشتغال

محمد آقاجانلو که هیئتی از سازمان توسعه و نوسازی معادن و صنایع معدنی ایران وی را همراهی می‌کردند، با حضور در بندرعباس و در حاشیه بازدید از طرح‌های سایت توسعه‌ی منطقه‌ی ویژه‌ی اقتصادی صنایع معدنی و فلزی خلیج فارس بر تسریع ساخت این پروژه‌ها تأکید کرد و گفت: باید تمام ظرفیت‌های موجود در راستای افزایش تولید و ایجاد اشتغال مورداستفاده بهینه قرار گیرد.

تبیین چشم انداز توسعه معادن سیستان و بلوچستان در گفت و گو با "آقاجانلو"

آقاجانلو با بیان لزوم همکاری دستگاه های مختلف حاکمیتی و استانی برای توسعه معادن سیستان و بلوچستان، تصریح کرد: توانمندی که در بخش معادن استان وجود دارد نوید بخش ظهور معادنی در مقیاس معادن استان کرمان خواهد بود.

آخرین اخبار