جایزه ملی تعالی سازمانی

برگزاری جلسه افتتاحیه جایزه ملی تعالی سازمانی 1403 در سیمیدکو

پویایی و حرکت در مسیر سرآمدی و توجه ویژه به توسعه کیفیت در تمامی جنبه های کاری، امری اجتناب ناپذیر است و انجام ارزیابی و حضور در فرآیند کسب جایزه ملی تعالی سازمانی فرصتی ارزشمند برای تعالی و توسعه سازمان هاست.

گام اول هلدینگ آتیه‌ فولاد برای حضور در ماراتن جایزه ملی تعالی سازمانی

مهدی آقازینلی، معاون راهبردی و توسعه کسب‌وکار این هلدینگ اظهار کرد: جایزۀ ملی تعالی از جمله جوایز معتبر و مدل‌های موفقی است که ضمن ارزیابی شرکت‌ها در تمامی سطوح مدیریتی و در تمامی فرایند‌های سازمان، منجر به رشد و تعالی سازمان می‌شود و به همین دلیل، این جایزه، همه‌ساله موردتوجه بزرگ‌ترین صنایع کشور قرار می‌گیرد.

شرکت صنعتی و معدنی اپال پارسیان سنگان موفق به کسب عنوان واحد نمونه صنعتی و معدنی استان در سال 1403 شد

محمد مدنی فر در حاشیه این مراسم عنوان کرد: در سال جاری که به فرموده مقام معظم رهبری، سال”جهش تولید با مشارکت مردم ” نامگذاری شده، با توجه به عملكرد مثبت و دستاورد های مختلف در زمينه ی ثبت رکورد گندله و کنسانتره و همچنین نقش موثر در اشتغال‌زايی و اخذ گواهینامه های مختلف در حوزه مدیریت کیفیت، انرژی، تحقیق و توسعه و تعهد به جایزه ملی تعالی سازمانی، طي ارزيابي به‌عمل آمده توسط سازمان صنعت، معدن و تجارت و نيز خانه صنعت، معدن و تجارت استان؛ اين شركت به عنوان واحد نمونه صنعتی و معدنی سال جاری انتخاب گرديد.

آخرین اخبار